SUA EMPRESA ESTÁ PRONTA PARA A NOVA NR-1?

A atualização da NR-1 trouxe novas exigências que impactam diretamente a gestão de SST nas empresas.

A principal mudança é a inclusão obrigatória de riscos psicossociais no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), exigindo diagnóstico técnico, plano de ação e monitoramento contínuo.

Atenção! As novas exigências entram em vigor em 26 maio de 2026.  Empresas que não se adequarem até a data limite estão sujeitas a multas e autuações.

Para ajudar a sua empresa a se preparar, a PROMED criou um planejamento sobre NR1. Para mais informações, entre em contato comercial@promedlimeira.com.br